09年南充社保缴费比例社保个人方式交纳,其交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。 另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。 (二)严格来讲，用工单位必须购买五险一金，即养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担12%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%； 公积金：个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。 工资为2000元每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：个人2000*2%=40元，单位2000*8%=160元； 养老保险：个人2000*8%=160元，单位2000*12%=240元； 失业保险：个人2000*1%=20元，单位2000*2%=40元； 工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元 生育保险：个人无，单位2000*1%=20元 公积金：2000*3.5%=70元，2000*3.5%=70元。 因此个人总计为：290元，单位总计为：550元。 计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.
首先声明下。这个问题网上的东西应该是很理想的哈。但是···实际上上面的人会不会那么做就不知道了。即使你知道了，上面的做法你能怎么办？*？还是拒交个人该交的？如果是我只要不过分就洗洗脚睡觉吧。下面那个东西我估计你早看了吧。我只是偷过来占位置的。谢谢社保个人方式交纳,其交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。 另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。 (二)严格来讲，用工单位必须购买五险一金，即养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担12%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%； 公积金：个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。 工资为2000元每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：个人2000*2%=40元，单位2000*8%=160元； 养老保险：个人2000*8%=160元，单位2000*12%=240元； 失业保险：个人2000*1%=20元，单位2000*2%=40元； 工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元 生育保险：个人无，单位2000*1%=20元 公积金：2000*3.5%=70元，2000*3.5%=70元。 因此个人总计为：290元，单位总计为：550元。 计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担12%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%； 公积金：个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
南充市*关于调整全市最低工资标准的通知各县（市、区）*，市级各部门：根据四川省*《关于调整全省最低工资标准的通知》（川府函[2007]267号）要求，结合我市实际，市*决定对全市现行的月最低工资标准和非全日制用工小时最低标准进行调整，现予以发布。一、调整后全市月最低工资标准 450元/月（21.51/日）至于社保缴费比例，养老保险按缴费基数，单位缴纳20%，个人缴纳8%
楼主我不是来解决您的难题的，首先和您说声抱歉。只是看到有两位的给您的答复，忍不住要说两句直接复制、粘贴的东西 还有必要重复吗 ( ⊙ o ⊙ )啊！难道是为了刷屏(⊙_⊙)？您想得到准确的*法规，可以咨询公司人事或直接打电话咨询当地的社保机构。
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