如果员工突然离职还需要发工资吗

_B吇 2023-03-17 14:41

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  0冥界之主0

  2023-03-17 14:57

  法律分析：如果员工突然离职，也是要发工资的。员工离职应当提前30天，以书面的形式通知公司，公司不得以来自员工此前未表明会辞听能九活师负重前源职，克扣员工的工资。否则照员工可以向劳动局举报，可以通过仲裁、诉讼等方式，要回自己的工资。员工工作了多久，就应该拿到多少工资，即使突然离职，也不能不发工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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