关于产假是否可以与年假分开来算的问题

_ahobaka_ 2023-03-19 13:36

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  0须王环殿下0

  2023-03-19 14:12

  年假是在本年度内有效,她现在请产假不可能与年假分开来算,因为现在是11月.如果她的产假休完了,今年还有时间的话,可以分开来算,比如她在8月请产假,11月到期.今年还有时间就可以接着休年假.

  年假是指带薪年休假，职工产假不影响享受带薪年休假，年休假期间生育的，年休假应当顺延。如果当事人说的是春节法定假期（把春节法定假期称为年假是错误的），产假是按照日历天数计算，遇法定休假日和休息日不另行计算，不顺延。人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》第六条 职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
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