劳动监管部门。如果出现了拖欠工资和在离职之后不补发工资的情况,可以到劳动监管部门进行举报,由劳动监管部部门对于涉事人员和企业做出处罚。在日常的工作当中,当我们在没有跟主管部门和领导去请假的情况下擅自离岗,这种行为就叫做旷工。